Vorlage - 2015/064  

Sachlage:

Klimaexpo:

Aktuell sind zwei weitere Auszeichnungen von Projekten aus der Region Aachen durch die Klimaexpo NRW erfolgt:

September 2015 Faktor X Baugebiet Inden-Seeviertel – Der Baubereich gehört zu den ganz großen Ressourcenverbrauchern in Deutschland. Mit dem Neubaugebiet „Seeviertel“ hat sich die Gemeinde Inden gemeinsam mit RWE Power, der Aachener Stiftung Kathy Beys und der Indeland GmbH das Ziel gesetzt, eine Halbierung des Ressourcenverbrauchs zu erreichen. Als erste Siedlung dieser Art in Deutschland zeigt das Seeviertel, wie sich Energieeffizienz und Ressourcenschonung vom ersten Spatenstich an in die Quartiersentwicklung integrieren lassen.

Oktober 2015 Lehr- und Forschungsgebiet Technologie der Energierohstoffe (TEER), RWTH Aachen – Glaswolle macht Kamine sauber

Kleinfeuerungsanlagen wie Kamine, Pellet- und Hackschnitzelanlagen sind ein wertvoller Beitrag zum Klimaschutz, da sie fossile Energieträger zur Raumheizung einsetzen. Allerdings haben diese Anlagen auch einen großen Nachteil: bis zu 25.000 Tonnen Feinstaub pusten sie jährlich in die Luft und stellen damit eine große Gefahr für Umwelt und Gesundheit dar. Wissenschaftler vom Lehrstuhl Technologie der Energierohstoffe der RWTH Aachen haben nun einen Filter aus Glaswolle entwickelt, der Kamine sauber arbeiten lässt.

Derzeit arbeiten die Region Aachen und die Klimaexpo an der Qualifizierung weiterer Projekte. Vorschläge aus den Themenwelten „Energie neu denken“, „Mobilität gestalten“, „Quartiere entwickeln“ und „Ressourcen schonen“ nimmt die Verwaltung gerne entgegen.

Darüber hinaus stimmt die Verwaltung aktuell mit der Staatskanzlei, dem MKULNV und der Klimaexpo NRW die Kooperation für die Jahre 2016-2018 ab.

EFRE.NRW 2014-2020

• Regio.NRW

Als Ergebnis der zweiten Gutachtersitzung wurden die überarbeiteten Projekte „Campus Network – RWTH Aachen Campus als Chance für die regionale Wirtschaft“ und „Ressourceneffiziente Stadt- und Industrieregion“ zur Förderung ausgewählt und befinden sich aktuell in der Antragstellung mit Starttermin zum 01.01.2016; die überarbeitete Fassung des integrierten Handlungskonzeptes wurde genehmigt. Wie in der Ausschusssitzung vom 12.08.2015 vereinbart, hat die Geschäftsstelle sich mit beigefügtem Schreiben an das Wirtschaftsministerium gewandt, um eine Klärung über die zukünftige Bedeutung des regionalen Konsenses herbeizuführen. Frau Prof. Dr. Vaeßen wird ergänzend in der Sitzung mündlich berichten. Darüber hinaus ist in Abstimmung aller Regionalmanagements in NRW ein gemeinsamer Brief an das Wirtschaftsministerium verfasst worden mit dem Anliegen im zweiten Wettbewerbszyklus einen zweiten Aufruf Regio.NRW zu realisieren und die dafür notwendigen Mittel zu reservieren.

• Fachkräfte.NRW

Im gemeinsamen Projektaufruf der Programme des ESF und des EFRE 2014-2020 zur Initiative der Fachkräftesicherung NRW mit den Förderschwerpunkten „Stärkere Nutzung des Erwerbspotenzials“, „Stärkere Berücksichtigung des technischen Wandels mit dem Schwerpunkt Digitalisierung, Vernetzung und Industrie 4.0“ und „Modernisierung der beruflichen Aus- und Weiterbildungsinfrastruktur“ sind die Stichtage für das Jahr 2016 festgelegt worden. Aufgrund der Notwendigkeit des regionalen Beteiligungsverfahrens wurden die Einreichungsfristen bei der Regionalagentur Aachen auf folgende Termine festgelegt: 08.12.2015, 15.03.2016, 15.05.2016, 15.08.2016. Zum bereits abgelaufenen Stichtag sind die zwei regionalen Projekte „Aachener Netzwerk Digitalisierung“ und „Zukunftsfähige Strukturen in der Altenpflege in der Region“ eingereicht worden.

• Leitmarktwettbewerbe

Die erste Wettbewerbsrunde ist für alle Leitmarktwettbewerbe abgeschlossen. Allerdings liegen die Ergebnisse noch nicht vollständig vor; diese sind bis Ende des Jahres zu erwarten. Im Ziel-2-Begleitausschuss wurde vereinbart, dass die Förderentscheidungen regionsbezogen dargestellt werden und den Regionalmanagements auch die Information über abgelehnte Projektvorschläge aus ihren Regionen übermittelt wird. Eine Übersicht der Einreichungsfristen für die zweite Wettbewerbsrunde ist beigefügt.

Innovationsregion Rheinisches Revier

Frau Prof. Dr. Christiane Vaeßen berichtet mündlich.

Familienfreundliche Arbeitgeber:

Im Dezember 2014 wurde auf Initiative des Kompetenzzentrums Frau und Beruf Region Aachen und der Wirtschaftsförderungsgesellschaft für den Kreis Heinsberg mbH, in Kooperation mit der IHK Aachen, der Handwerkskammer Aachen, der Agentur für Arbeit Aachen-Düren, dem Jobcenter Kreis Heinsberg, dem Kreis Heinsberg und dem DGB eine Kooperationsvereinbarung zur Förderung familienorientierter Personalpolitik mit der Bertelsmann Stiftung unterzeichnet. Im Mai 2015 konnten bereits drei erste Arbeitgeber aus dem Kreis Heinsberg mit dem Qualitätssiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ durch die Bertelsmann Stiftung ausgezeichnet werden. Im Rahmen eines ersten Informations- und Beratungstages zum Arbeitgebersiegel der Bertelsmann Stiftung haben sich weitere Unternehmen zur Teilnahme an dem Zertifizierungsverfahren entschieden. Am 15.10.20015 wurde der CSB System AG in Geilenkirchen das Arbeitgebersiegel verliehen. Das Thema „Förderung familien- und mitarbeiterorientierter Personalpolitik“ soll in einem engen Abstimmungsprozess mit den Gebietskörperschaften gesamtregional aufgestellt werden. Aktuell finden dazu Abstimmungsgespräche mit allen Gebietskörperschaften statt.

Personal im Fokus:

Im Rahmen des Forums zur Personalentwicklung finden im November und Dezember 2015 folgende Veranstaltungen statt: 18.11.2015 in Aachen: Demografie: Nur ein „alter“ Hut? Nein, aktueller denn je!, 02.12.2015 in Eschweiler: Familienfreundliche Arbeitszeiten – ein Blick in die Praxis

Beratungsprogramm Unternehmenswert Mensch:

Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales hat für die Förderphase bis 2020 das Programm unternehmensWert: Mensch aktuell neu aufgelegt. Kleinstunternehmen (unter 10 Beschäftigte) erhalten eine Förderung von 80% bei der Nutzung von Beratungsdienstleistungen zur Einführung von Personalentwicklungsmaßnahmen in den Handlungsfeldern Führung, Chancengleichheit & Diversity, Gesundheit sowie Wissen und Kompetenz. Die Geschäftsstelle übernimmt die Umsetzung des Programmes in der Region Aachen sowie die Erstberatung, die Prozessberatung wird von Unternehmensberatungen durchgeführt.

Dialogveranstaltungen für Studentinnen und Absolventinnen der Ingenieurwissenschaften

10.11.2015: Wenn’s passt, dann passt’s – Finde Unternehmen aus der Region, die so ticken wie Du! In Kooperation mit dem VDI Arbeitskreis Frauen im Ingenieurberuf, der FH Aachen und der Agentur für Arbeit, bei der sich drei regionale Unternehmen Aachener Studentinnen und Absolventinnen der Ingenieurwissenschaften präsentieren. Die Veranstaltung findet zum dritten Mal statt, nun erstmalig an der FH.

Beschlussempfehlung:

keine

Personelle Auswirkungen:

keine

Finanzielle Auswirkungen:

keine

Anlage/n:

Anlage 1 zu 2015/064 – Regio.NRW – SchreibenHorzetzky

Anlage 2 zu 2015/064 – Regio.NRW zweiter Aufruf

Anlage 3 zu 2015/064 - Leitmarktwettbewerbe